6. Capacitación inductiva y tecnológica hacia la modernización de la gestión del aprendiz

Inductive and technological training towards the modernization of apprentice management

Autores/as

  • Miriam Peña

Palabras clave:

Capacitación, tecnológica, modernización

Resumen

La presente investigación tiene como objetivo la capacitación inductiva y tecnológica hacia la modernización de la gestión del aprendiz, soportado en autores: Dessler (2018), Gómez (2003), Koontz y Weihrich (2018), Chiavenato (2020). La metodología es descriptiva, documental bibliográfico, planteando reflexiones acerca del uso que realizan los aprendices de las herramientas tecnológicas comunicacionales, el cual se deriva de una necesidad, pero no garantizan la efectividad de usarlas para la comprensión y utilización del aprendizaje, lo cual, lleva a reflexionar sobre la necesidad de capacitarlos inductivamente al desarrollo de sus habilidades en la modernización de la gestión de los participantes y comprender el compromiso académica en cuanto a realizar sus actividades e incorporarse, tomando las mejores decisiones en sus nuevos cargos.

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Biografía del autor/a

Miriam Peña

MSc. Administración de la Educación Básica (UNERMB, 2008). Diplomado en metodología de investigación y entorno virtuales. Lcda. En Educación Integral, Mención Estética (UNICA, 1998). Directora de Investigación y Postgrado. Profesora de pregrado y postgrado (UJGH). PEII Nivel A2. Correo Electrónico: miriamalejapenah@gmail.com ORCID: https://orcid.org/0009-0000-5787-1147

Citas

Acurero, M (2003). Relación entre la Tecnología de información y comunicación y la gestión académica de las universidades. (Tesis doctoral para optar al título de doctor en Ciencias gerenciales). Universidad Dr. Rafael Belloso Chacín. Maracaibo.

Chávez, N. (2012). Metodología de la investigación científica. Editorial Limusa. Caracas.

Chiavenato, I (2020). Administración de los Recursos Humanos. Mc Graw – Hill. Interamericana. Colombia.

Dessler, G (2018). Administración del Personal. Prentice Hall. México.

Gómez, R (2003). Administración de Personal en Venezuela. Ediciones Fragos.

Hernández, Fernández y Baptista (2018). Metodología de la Investigación. México. Mc Graw – Hill. Editores, S. A.

Hurtado, J (2020). Metodología de la investigación holística. SYPAL Ediciones. Caracas.

Koontz y Weihrich (2018). Administración, un enfoque actualizado. Mcgraw Hill Editores. México.

Tunnerman, C. (2020). Perspectiva de la educación en el nuevo milenio. Revista Universitas 2000, volumen 24, No 1-2.

Villegas, J (2019). Desarrollo Gerencial. Ediciones vega. Venezuela.

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Publicado

2023-10-11

Cómo citar

Peña, M. (2023). 6. Capacitación inductiva y tecnológica hacia la modernización de la gestión del aprendiz: Inductive and technological training towards the modernization of apprentice management. REVISTA INNOVACIÓN Y GERENCIA, 9(1), 49–54. Recuperado a partir de https://ujgh.org/oj/index.php/IG/article/view/168