SOSTENER EL FUTURO: ÉTICA Y RESPONSABILIDAD EN LA GESTIÓN GLOBAL

SUSTAINING THE FUTURE: ETHICS AND RESPONSIBILITY IN GLOBAL MANAGEMENT

Autores/as

  • Jesús Alfonso Arocha Rangel

DOI:

https://doi.org/10.5281/zenodo.18234198

Palabras clave:

Sostener el futuro, Ética, Gestión global

Resumen

Este trabajo tuvo como propósito explorar el deber universal de sostener el futuro desde la perspectiva de la ética global y la sostenibilidad integral, con énfasis en la prosperidad intergeneracional. Se sustenta bajo los postulados de Luna (2025), Núñez y Espinosa (2024), Rodríguez y Castro (2024), Fuentes (2024), entre otros. Asumiéndose metodológicamente la revisión documental bibliográfica bajo el paradigma cualitativo, con técnica de recolección de datos situada en la observación y análisis de los documentos explorados. Los principales hallazgos destacan que la ética global proporciona un marco normativo indispensable para guiar decisiones en contextos complejos, la sostenibilidad integral fomenta la equidad entre dimensiones sociales, económicas y ambientales, y la prosperidad intergeneracional asegura que las acciones presentes beneficien a generaciones futuras. Se concluye que sostener el futuro requiere un compromiso colectivo fundamentado en principios éticos y responsables que trasciendan fronteras y disciplinas. El estudio propone recomendaciones dirigidas a líderes, académicos y organizaciones para implementar modelos adaptativos, innovadores y éticos que contribuyan al progreso sostenible. Este enfoque posiciona el artículo como una contribución relevante para la academia y la práctica global en la búsqueda de un equilibrio entre desarrollo humano, justicia social y sostenibilidad.

Descargas

Los datos de descargas todavía no están disponibles.

Biografía del autor/a

Jesús Alfonso Arocha Rangel

Este trabajo tuvo como propósito explorar el deber universal de sostener el futuro desde la perspectiva de la ética global y la sostenibilidad integral, con énfasis en la prosperidad intergeneracional. Se sustenta bajo los postulados de Luna (2025), Núñez y Espinosa (2024), Rodríguez y Castro (2024), Fuentes (2024), entre otros. Asumiéndose metodológicamente la revisión documental bibliográfica bajo el paradigma cualitativo, con técnica de recolección de datos situada en la observación y análisis de los documentos explorados. Los principales hallazgos destacan que la ética global proporciona un marco normativo indispensable para guiar decisiones en contextos complejos, la sostenibilidad integral fomenta la equidad entre dimensiones sociales, económicas y ambientales, y la prosperidad intergeneracional asegura que las acciones presentes beneficien a generaciones futuras. Se concluye que sostener el futuro requiere un compromiso colectivo fundamentado en principios éticos y responsables que trasciendan fronteras y disciplinas. El estudio propone recomendaciones dirigidas a líderes, académicos y organizaciones para implementar modelos adaptativos, innovadores y éticos que contribuyan al progreso sostenible. Este enfoque posiciona el artículo como una contribución relevante para la academia y la práctica global en la búsqueda de un equilibrio entre desarrollo humano, justicia social y sostenibilidad.

Citas

Abumoghli, I. (2023). El papel de las religiones, los valores,

la ética y la responsabilidad espiritual en la gobernanza

ambiental y el logro de la agenda de desarrollo

sostenible. Religión and Development, 2(3), 485-495.

https://doi.org/10.30965/27507955-20230008

Acuña, H. (2023). La complementariedad entre los negocios

internacionales, la ética global, y las religiones.

Revista Interamericana de Investigación,

Educación y Pedagogía, 16(2), 39-64. https://doi.

org/10.15332/25005421

Álvarez, J. (2020). Liderazgo y administración de empresas

contemporáneas (Tesis de grado). Fundación Universidad

América, Bogotá, Colombia.

https://repository.uamerica.edu.co/items/b01b96fed982-

-ab5f-3fd8c49d5a15

Amrutha, V. & Geetha, S. (2021). Vinculación entre la capacitación

organizacional verde y el comportamiento

verde voluntario en el lugar de trabajo: El papel mediador

del clima de apoyo ecológico y la satisfacción

verde de los empleados. Journal of Cleaner Production,

, 125876.

Ansuátagui Roig, F. (2018). ¿De los derechos a los deberes?

Una primera aproximación. Materiales de Filosofía

del Derecho, (6), 1-14.

Barnech, M. (2022). Los deberes de la persona: un aporte

para su reflexión en el marco de la Declaración Americana

de los Derechos y Deberes del Hombre. Revista

de Derecho. DOI: 10.22235/rd26.2670. License CC BY 4.0

Colón, N. (2024). Percepción de los estudiantes de ingeniería

sobre el desarrollo sostenible. Un análisis desde

las dimensiones económicas, sociales y ambientales

en un país en desarrollo. Universidad de Córdoba.

http://hdl.handle.net/10396/27727

Danish, R., Munir, Y., & Butt, H. (2020). El liderazgo ético y

su impacto en el desempeño de los empleados: Evidencia

de organizaciones públicas y privadas. Journal

of Business Ethics and Social Responsibility, 12(3),

–60.

Del Cerro Martínez, M.; Palomo Zurdo, R. & Molina López,

M. (2023). Propuesta de un modelo de Integración Generacional

en los procesos de Transformación Digital:

Un reto estratégico para una economía digital socialmente

inclusiva. REVESCO. Revista de Estudios Cooperativos,

(145), e92556. https://dx.doi.org/10.5209/

reve.92556

Fuentes, N. (2024). Ética cívica transnacional y éticas aplicadas:

La propuesta de Adela Cortina hacia una ética

global. Revista de Filosofía UCSC, 23 (2), 217 – 247.

htps://doi.org/10.21703/2735- 6353.2024.23.2.2533

Loaiza, J. (2023). Liderazgo organizacional en tiempo

de pandemia y post pandemia: Un análisis exploratorio.

Revista Perspectivas, (52), 9-26. Epub 01

de noviembre de 2023. Recuperado en 26 de enero

de 2024, de http://www.scielo.org.bo/scielo.php?script=

sci_arttext&pid=S1994-37332023000200009&lng=

es&tlng=es.

Luna, J. (2025). Crisis de la Democracia y Gobernanza Global.

Implicancias de Futuro para Chile. Consejo Nacional

de Ciencia, Tecnología, Conocimiento e Innovación

para el Desarrollo (Consejo CTCI). Santiago, Chile.

Mendieta, L. (2022). La ética como principio de vida. Un estudio

en docentes universitarios. Ciencia y Desarrollo.

Universidad Alas Peruanas. https://revistas.uap.edu.

pe/ojs/index.php/CYD/index

Núñez, E. y Espinosa, J. (2024). Liderazgo ético y comportamiento

de los empleados. Análisis cienciométrico

en la producción científica. Región Científica, 3(2),

https://doi. org/10.58763/rc2024295

Rodríguez, D. y Castro, D. (2024). Relaciones y aprendizaje

intergeneracionales: un reto para la universidad.

Ediciones OCTAEDRO, S.L, Primera Edición. Barcelona,

España. https://octaedro.com/wp-content/

uploads/2024/04/9788410054646.pdf

Rodríguez, P. (2023). Políticas públicas y desarrollo social

en tiempos de crisis. Ediciones Globales.

Santiago, C. (2023). Liderazgo ético y compromiso organizacional.

El rol inesperado de la motivación intrínseca.

Revista Universidad & Empresa, 25(45), 1-31. https://

doi.org/10.12804/revistas.urosario.edu.co/ empresa/

a.13169

ONU, (2020). Cuadro de progreso de los Objetivos de Desarrollo

Sostenible 2020. Organización de Naciones Unidas.

En línea. Unidas. https://unstats.un.org/sdgs/

report/2020/progress-chart-2020.pdf

Pinho M, Planchart M, (2023). Relación entre la sociedad,

los derechos y sus deberes, desde la

ética y la dignidad humana. Derecho Global. Estudios

sobre Derecho y Justicia, VIII (24) https://DOI.

org/10.32870/dgedj.v8i24.620 pp. 291-320

Puello, (2019). La ética y su influencia en el comportamiento

humano: Artículo. Revista Saber y Justicia, 1(15), 14–

Recuperado a partir de https://saberyjusticia.enj.

org/index.php/SJ/article/view/19

Rentería, J., Hincapié, E., Rodríguez, Y. Vélez, Ch., Osorio, B.,

Durango, J. (2022). Competencia global para el desarrollo

sostenible: una oportunidad para la educación

superior. En: Entramado. Enero-Junio, 2022 vol. 18, no.

, e-7641 p. 1-21 https://doi.org/10.18041/1900-3803/

entramado.1.7641

UNESCO (2015). La UNESCO y los Objetivos de Desarrollo

Sostenible. https://es.unesco.org/sdgs

Villasmil, M., Romero, F. y Socorro, C. (2021). Liderazgo ético

en la gestión pública municipal del estado Zulia,

Venezuela. Revista de Ciencias Sociales (Ve), vol. XXVII,

núm. 2, pp. 199-216, 2021 https://www.redalyc.org/

journal/280/28066593012/html/

Descargas

Publicado

2025-10-22

Cómo citar

Alfonso Arocha Rangel, J. (2025). SOSTENER EL FUTURO: ÉTICA Y RESPONSABILIDAD EN LA GESTIÓN GLOBAL: SUSTAINING THE FUTURE: ETHICS AND RESPONSIBILITY IN GLOBAL MANAGEMENT. REVISTA INNOVACIÓN Y GERENCIA, 11(1 Edición Especial). https://doi.org/10.5281/zenodo.18234198